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漫话形式主义之假大空

漫话形式主义假大空

         有一部作品《假大空》原本也叫《弄虚作假》,讽刺一个厂长在上级来检查工作前后制造假相、欺骗官员的不正之风,后易名《假大空》并把假厂长改为主管粮油蛋菜的假主任,升华了人物形象后,假主任的一言一行就和人民群众的生活更加的密切了。比如:作品里动员报告中说“祖国大地红烂漫,红心壮志冲霄汉”,向局长致欢迎词还说:长江流水波浪翻,东风劲吹红旗展”等等……。这类冠冕堂皇、空洞乏味的陈词滥调与现实生活中某些虚假做派何等相似?看来《假大空》对今天仍是极具现实意义的,老百姓对假大空是至极的憎恶,小伙伴们就来调侃一下啦,曲名曰:漫话形式主义之假大空。
说到假大空,至少高中及以上阅历的小伙伴都应该明白是喃样意思,不外乎就是指现实社会和政治生活中存在的那些应该摈弃的虚假工作和生活作风罢了,更准确的讲就是形式主义及与形式主义相伴相生的虚假浮夸之风咯。兟列举2条接接地气。
苐1條:先说会海吧,这样的会隔三岔五的,恭候官员们继续表演……
开会为了什么呢?为了形式,为了用开会的形式来应对没有内容的形式,为了让更多的听众和看客来参与并附和这样的形式。因为开会前压根就没有调查研究,于是开会并非有的放矢,并非结合实际,结果就是过于空、过于假。从头到尾,官员们高高在上、自鸣自唱、自编自导、自导自演、万分的呵呵得意?从头至尾空洞无物不切实际,貌似的列举现象头头是道、要求执行条条逗硬、指挥别人夸夸其谈,就是高高在上一副与己无关的样子,一切都靠你们去做还总是臆断你们出错……明白的都明白鸟:绕了半天就是要个结果嘛,要那些天花乱坠不求实际的结果嘛……
这样的会缺少对问题的具体分析,不管实施的过程有没有困难需要解决,也并非遵循客观规律一切从实际需要出发,不是为了解决问题搭建平台理顺机制,只是臆想美好的结果并死死认定必须的结果。这样一来,不是为了解决问题,更像是搞个形式,好把样子做足、把事情应付过去、把皮球踢出去,然后才好交差、才好表明自己的高明、好树立自己的威风……才能够事不关己高高挂起……于是大话连篇,梦想宏大,气场十足……轮到自己的时候高高在上什么都对,安排部署什么都会,于是通篇全是这样要求、那样要求……一领导这样讲、二领导那样想、三领导还得补充补充概括概括…….最后呢?大砝码、小砝码、小小砝码不断加…..
落实办法:上面开大会、中间开中会、基层开小会,你开会、我开会、大家都开会,今天开会、明天开会……后天还开会………忙着呢!空空泛泛的要求无法实实在在的接上地气, 最后接棒的小伙伴只好弱弱的弱弱的说:官气十足呀,造神嘛, 开会开会再开会……会说的不会做、会做无法说……最后结果:小人物补点制度、建些台账、搞点宣传、写点简报……得行嘞……
苐2條:再说文山啦,天天都要报这报那,等待秘书们辛苦加班……
文山干什么呢?为了形式,为了用文件来应付那些堆积如山的事,比如大会中会小会布置的那档档子事。文秘工作苦啊!根本不了解情况、完全不掌握数据、甚至不熟悉业务、却又需要赶时间、还必须有八股悠悠的文字…….1号官员这样讲、2号官员那样说、3号官员……最后无所适从,于是乎只重发文、反复报告、不重实施……最后只能脱离实际,闭门造车,异想天开……笔杆子们官样文章天天做,仍然是高高的调子、创新的点子……该抓的工作都在口号里、该落实的工作都在在会议里、该整改的措施都在文件里、最后臆想的结果都在汇报里……因为大家都这样,于是大家都很负责的发文、都高标准严要求层层加码再加码……你发文、我发文、大家都发文,见了文件照着转、类似文件照着抄、八股文章照着套,百度搜索效率高……最后大家都用更多的文件来应付了更多的事情并非常自然终于成为一种平常而普遍的职业工作习惯,还最终成就了现实社会中那漫漫的“文山“……
文山起神马作用?哄官员呗!文山的根子哪里?在官员呗!不相信?信也得信不信也得信!要求这要求那层层加码是官员的意思吧?汇报简报通报按时报也是专门报给官员们的吧?所以嘛,文山的根子在官员最后OO的还是官员,形式主义的官风真是害人害己呀!基层一些官员也反感鸟:在当前办公自动化传输条件不但没有减少工作量提高工作效率节约油墨纸张,反而要报更多的文件跑更多的路等候上司听取汇报“亲自批示”……表面上高效敬业、实际上敷衍塞责……真是囧死鸟!
諆实,徦夶箜旳形侙宔図還茤吖,莪們呒琺窮赆祂,菿呲咑住咯。
我们的上一篇文章”囧创建已成灾“  谈到,一些官员热衷假大空的形式,很喜欢假大空的把戏……这样创建那样创建、这样考核那样考核……兲兲開會,曰曰開會,意图:认真领会领导的意图,本质要求:层层级级都要按照官员的要求或者标准的幅度来造文件编指标以”印证“达到了这样的”标准“。于是新一轮层层级级的文山会海开始鸟:其间充斥大量临时补充的规划、照抄照搬的制度、臆想虚假的措施、必须编造数字、应付工作的简报、满足意图的汇报、表彰总结的经验,甚至还有虚假的宣传报道……明白人都知道:领导要求高又高、不编不造难达标、不在工作好不好、只需材料水准高!所以整个创建的过程虽然推动和提升了一些实际工作水平、可能形成了一些工作机制、也许遏制了一些不良习气……却更吹大坐实了假大空这个歪风邪气、滋生和蔓延了新的不良风气,老百姓更加不屑鸟!貌似得不偿失嘞!
为了进一步密切党和群众的血肉联系, 习主席在“中国共产党的群众路线教育实践活动”工作会议上提出要从更本上解决党员干部的“形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风”等四风问题,这些问题是当前人民群众深恶痛绝、反映最强烈并严重损害了党在人民群众中的形象和党群干群关系。而四风中的形式主义以形式对形式、把样子做足、空洞无物、作秀骗人危害更甚!
被小伙伴调侃了一下,如有雷同,莫要对号入座额。苦口婆心的,有则改之,无则加勉咯!

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